• 교육목표
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  • 교육내용

      □ 과정 정보

      교육기간

      • (추가) 2024.04.22.(월) ~ 04.24.(수), 09:30~17:30

      • (1) 2024.05.08.() ~ 05.10.(), 09:30~17:30

      • (2) 2024.11.20.() ~ 11.22.(), 09:30~17:30

      교육장소

      경기도경제과학진흥원 본원 4층 창조실

      (경기도 수원시 영통구 광교로 107 / 이의동 906-5)

      교육대상

      조직의 부서장책임자 및 예비 고급관리자 등

      교육비

      390,000

      고용보험 가입 재직자에 한하여 교육비의 30% 내외 환급.

      납입방법

      온라인 홈페이지 카드결제 혹은 계좌이체

      입금처

      농협 301-0303-1638-21(예금주)경기도경제과학진흥원)

      필요서류

      위탁훈련계약서사업자등록증개인정보동의서기업통장사본,

      법인카드사실확인서(카드결제시)

      문의사항

      [경기도경제과학진흥원 미래인재양성팀]

      ▶ 전화 : 031-259-6062~8 / ▶ 팩스 : 031-259-6171

      교육목표

      • 진단 도구를 활용하여 자신의 모습을 객관적으로 파악

      • 상호 경험과 의견 공유를 위한 토의/발표와 실습 중심의 학습

      • 학습 후 현업에서 실제 적용할 수 있는 실전 스킬과 사례 중심의 학습

       

       

      □ 세부교육내용

       

      주 제

      교 육 내 용

      1

      리더십의 현상분석

      • 4차산업혁명 시대의 변화 인식 점검

      • 변화시대의 리더십의 올바른 이해

      • 행복지수 진단 (팀 토의)

      • 리더십인가? ; GWP 리더십의 3가지 특성 분석공유하기

      • 리더십의 성공 3요소 (태도-스킬-지식)

      • 리더십의 사명 문화 구축 vs 성과 창출

      • 리더의 인성과 리더십의 관계

      리더십 본질이해

      • 리더십 5단계 수준의 이해와 적용

      • 상황 대응 리더십 진단과 피드백

      • 리더의 4가지 역할 이해와 자기 분석

      • 리더의 C-E-O 마인드 사례 공유

      2

      육성의 리더십

      • 조직의 성장과 코칭의 관계

      • 코칭vs 티칭의 구분

      • 코칭인가?

      • 우리 조직의 코칭 사례 도출

      • 성공적인 코칭 프로세스 이해

      • 코칭 스킬의 3요소 질문-경청-피드백

      • 훌륭한 코칭 리더의 조건

      • 코칭 실행의 성공적인 방법과 사례

      리더의 커뮤니케이션 스킬

      • 커뮤니케이션 게임을 통한 소통의 속성 이해

      • 정서적 소통 업무적 소통의 관리

      • 경청의 구성 요소와 핵심 스킬 3가지

      • 코칭 프로세스와 질문 스킬의 이해

      • 설득적 표현의 5단계와 피드백 스킬

      • 부하의 행동 유형별 4가지 대응법

      3일

      자기관리와 갈등관리

      • 고급 관리자의 자기관리 항목 점검

      • 상사와의 관계팀원과의 관계 관리

      • 회복 탄력성 진단 및 분석

      • 스트레스의 이해와 리더의 자기 관리

      • 조직 내 갈등관리의 원리

      • 현업의 갈등 사례 분석

      • 갈등 방지 화법과 협업 강화의 리더십

      • 이견 조정의 스킬

      성과관리와 평가면담

      • 성과 관리 프로세스의 이해

      • CSF 및 KPI의 올바른 설정

      • 성과 목표 달성을 위한 업무 우선순위 결정법

      • 효과적인 의사결정 방법

      • 업무 효율성 체크 기법

      • 성과 평가 시스템의 이해와 사례 비교

      • 올바른 평가 면담의 준비와 조건

      • 평가 면담 시나리오 작성

       

       

       

      □ 강사프로필

      경력

      現 행복비전연구원 원장

      前 한국코카콜라보틀링 영업교육팀 팀장

      前 한국능률협회컨설팅 생산혁신본부 대리

      이력

      - ‘EBS 직무능력 업그레이드’ 고객만족 강의

      - ‘휴넷’ CEO를 위한 리더십 북리뷰 강의 등

      저서 및 논문

      다시 생각하는 리더십리더십 내비게이터인성이 경쟁력이다말 잘하는 리더?잘 말하는 리더

       

      □ 수강신청 및 교육비납부

      ○ 신청절차

      ­ - 수강 신청 www.gbedu.or.kr에서 회원가입 후온라인 신청

      ­ - HRD-Net 회원가입 www.hrd.go.kr개인회원 가입(실명인증 필수)

      ­ - 고용24 등록 www.work24.go.kr기업회원 가입(사업주 계좌등록 필수)

      ­ - 어플리케이션 다운로드 고용노동부 HRD-Net 및 출결관리

       

       

      1) 제출서류 위탁훈련계약서사업자등록증개인정보동의서기업통장사본법인카드사실확인서(카드결제시)

      2) 제 출 처 경기도경제과학진흥원 미래인재양성팀, FAX : 031-259-6171

      3) 교육취소 교육시작 업무일 5일전까지 취소가능하며교육 개시 후 취소자에 대해서는 환불 불가

      4) 수료증은 교육종료일 배부전자계산서는 순차적으로 발행(사업자등록증 제출 시 세금계산서 이메일 기재)

       

      □ 교육비 환급 안내

      ○ 환급신청안내

      ­ - 교육비 환급신청은 수료기업이 아닌 훈련기관에서 대행합니다사업주가 실제훈련비(자기부담금+정부지원금)을 훈련기관에 납부 후훈련기관이 정부지원금을 한국산업인력공단에 신청하여 기업이 수령하는 절차로 진행이 됩니다.

      ­ - 환급신청과 관련하여 제출서류 누락자는 교육신청 접수가 정상적으로 처리되지 않을 수 있으니제출서류를 교육사전에 꼭 송부하여 주시기 바랍니다. 

       

       

       ​ 

  • 교육대상

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  • 결제정보

    입금처 - 농협 301-0303-1638-21(예금주: 재단법인 경기도경제과학진흥원)

  • 문의사항

    홍용현 / 031-259-6083